谨祝教师节快乐

琪6765 · 发表于 2016-9-9 20:03:32

http://go.uc.cn/page/hot/bufujiaoshi?uc_param_str=dnfrpfbivecpbtntlaprnids&uc_biz_str=S%3Acustom%7CC%3Aiflow_ncmt&source=xishuashua&zzd_from=uc-iflow&sm_article_id=228810910519789125&dl_type=2&app=uc-iflow
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琪6765 · 发表于 2016-9-11 00:09:12

缘8610 发表于 2016-9-9 21:53
就因为缺老师就可以招一些骗子人渣教坏学生吗

呵呵你真逗，可能是你遇人不淑吧
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琪6765 · 发表于 2016-9-11 00:08:18

羽卫发表于 2016-9-9 21:29
节日快乐哈，曾经的人

曾经的人？??
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琪6765 · 发表于 2016-9-11 00:07:34

海雨天风发表于 2016-9-9 21:40
真快，教师节过后就是中秋，中秋过后是国庆

是呀，日子可过得真快
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缘8610 · 发表于 2016-9-9 21:53:33

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fjdhhily · 发表于 2016-9-9 21:45:21

刚开学就是教师节了

海雨天风 · 发表于 2016-9-9 21:40:13

真快，教师节过后就是中秋，中秋过后是国庆

非寻 · 发表于 2016-9-9 21:35:01

教师节快乐

羽卫 · 发表于 2016-9-9 21:29:53

节日快乐哈，曾经的人

琪6765 · 发表于 2016-9-9 20:09:25

是的，中小学教师“阴盛阳衰”已经成为一个死结一样的难题，并正在恶性循环。如果有一天教师节变成“女教师节”，谁也不必惊讶。
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琪6765 · 发表于 2016-9-9 20:08:48

更重要的是，男性要多承担养家糊口的责任仍是社会的主流认识，而教师的工资还待遇不能让男性从容地承担这样的家庭角色。《中国劳动统计年鉴（2015）》的数据显示，中小学教师的年均收入仅为5.1-5.5万元，比所有行业的平均值5.6万还略低。

中国在编教师工资水平的标准主要参照国家公务员的平均工资。但目前公务员薪酬福利的提高面临着舆情和财力上的双重压力，教师待遇的参照标准不上升，其自身的待遇也很难上升。有人提出单方面提高男教师待遇以吸引更多男性，但这违背“同工同酬”的原则，对女教师显然是不公平的，因而也不具可操作性。
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琪6765 · 发表于 2016-9-9 20:08:13

如前所述，中学校男教师数量告急已是全球通病。更早面临这一问题的美国、法国、澳大利亚等发达国家早已纷纷采取相应的政策措施，提高中小学男教师的比重，但效果有待检验。因为造成中小学教师“阴盛阳衰”的原因很多，其核心问题在于教师职业声誉和收入难以满足男教师，而这是单纯的公共政策难以调整的地方。这一症结同样适用于中国。

一方面，受社会偏见的影响，女性特质被认为是教师的天然特质，教师行业长期聚集女性，已形成“职业的性别隔离”。男性若投身教育，尤其是初等中等教育，可能担心被认为做了一份“女人的工作”，从而得不到足够的社会认可。
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缘8610 缘8610 当前离线积分 8013	13^# 发表于 2016-9-9 21:53:33 360 \| 只看该作者 \| 来自广西提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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