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楼主: 一小校花
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[我要爆料] 钦州一小绩效工资公布,领导与教师相差之大堪称各校之冠

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37#
发表于 2017-1-15 16:36:54 360 | 只看该作者 | 来自广西
哪个单位不是领导高过员工的?刚入社会那会,我们系数还有0.5、0.8的呢!就是说打折扣。而领导的系数是2.5~1.5。与其抱怨,不如坦然接受。而后努力往高处走。当你到达高处,你又觉得这样的制度挺好的
来自: 微社区

点评

是啊,这是第一天进社会工作吗?那个行业不是领导收入高的,有什么好比的,要是不服气,就努力也做个领导。整个社会的分配机制都是这样的  发表于 2017-1-31 23:10
正确  发表于 2017-1-16 08:20
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38#
发表于 2017-1-15 18:31:55 360 | 只看该作者 | 来自广西
  黄屋屯中学的领导与老师差更远,几乎差三信。
来自: 微社区
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39#
发表于 2017-1-15 18:54:03 360 | 只看该作者 | 来自广西
屯中的领导晚上学生晚睡前到宿舍楼下球场站上三五分钟,就叫做看学生睡觉,每次两次,但从来没有见过一位领导亲自上楼去看过学生晚睡情况的,这不明显是抢老师钱吗?
来自: 微社区
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40#
发表于 2017-1-15 19:04:17 360 | 只看该作者 | 来自广西
屯中领导看学生睡觉每次两元,早上出操一次两元,所谓的加班(实际是平时应做的工作)每天不少于80元。
来自: 微社区
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41#
发表于 2017-1-15 19:36:49 360 | 只看该作者 | 来自广东
l一个月挨扣六七百当绩效,其实是分给领导
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42#
发表于 2017-1-15 20:01:04 | 只看该作者 | 来自广西
一小校花 发表于 2017-1-13 14:46
又到学期结束了,老师们辛辛苦苦一学期,本来可以松口气,欢欢喜喜过个年。然而,绩效工资分配一 ...
天下乌鸦一样黑,有比一小更黑的。反也没用,受害的是学生。因为老师只能用懒去报复领导。
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43#
发表于 2017-1-15 20:50:58 | 只看该作者 | 来自广西
政治书上说:色会煮艺人人平等
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44#
发表于 2017-1-15 22:34:57 | 只看该作者 | 来自广西
蛋定,你要相信天下乌鸦一般黑这句话。
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45#
发表于 2017-1-15 22:44:14 | 只看该作者 | 来自广西
一小校花 发表于 2017-1-13 14:46
又到学期结束了,老师们辛辛苦苦一学期,本来可以松口气,欢欢喜喜过个年。然而,绩效工资分配一 ...
此贴必火
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46#
发表于 2017-1-16 07:23:49 360 | 只看该作者 | 来自广西
你这叫差距?某校最高领八千多,最少的才二千多,这才是真正的差距
来自: 微社区
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47#
发表于 2017-1-16 08:17:32 | 只看该作者 | 来自广西
一小校花 发表于 2017-1-13 14:46
又到学期结束了,老师们辛辛苦苦一学期,本来可以松口气,欢欢喜喜过个年。然而,绩效工资分配一 ...
有领就不错了,有本事你也争个领导做做
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48#
发表于 2017-1-16 08:49:04 | 只看该作者 | 来自广西
一小校花 发表于 2017-1-13 14:46
又到学期结束了,老师们辛辛苦苦一学期,本来可以松口气,欢欢喜喜过个年。然而,绩效工资分配一 ...
大番坡也一样,不干活的比干活的拿的多的多,还不算领导
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